Social : Le gouvernement planche sur la concrétisation des avantages accordés aux employeurs

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Publié le lundi 26 mars 2018 | Gabon Economie

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Social : Le gouvernement planche sur la concrétisation des avantages accordés aux employeurs

Une séance de travail portant sur ce dossier, a réuni les membres du comité de pilotage mis en place à cet effet, cette fin de semaine.

Sous la houlette du Premier ministre, Emmanuel Issoze Ngondet, il s’agissait pour les ministres de la Protection sociale, Paul Biyoghe Mba ; du Budget, Jean Fidèle Otandault ; de l’Economie, Régis Immongault ; des PME-PMI, Madeleine Berre et du Travail et de l’Emploi, Carmen Ndaot, d’examiner les mécanismes de concrétisation des avantages accordés aux employeurs prévus par la décision présidentielle du 31 décembre 2018.

Faut-il le rappeler, cette mesure a pour objectif de créer 10.000 emploi/an. Quant à la mesure en elle-même, elle se traduit par 50% d’exonération de charges sociales à la 1ere embauche, 75% à la 2e embauche et 100% à la 3e embauche. Au cours de cette séance de travail, l’ensemble des parties, a examiné le mécanisme de compensation de charges sociales. Cela dans ce sens où, l’Etat va garantir à l’assuré, le bénéfice des prestations. Les textes législatifs et règlementaires pour la mise en place du cadre juridique ayant déjà été adoptés en Conseil des ministres.

De manière concrète, il s’agit notamment, d’une ordonnance qui consacre des dérogations aux cotisations sociales. Le texte définit aussi les types de contrat de travail concerné par la mesure. Il est, en outre à noter que cette mesure est mise en œuvre pour une durée de six ans, soit de 2018 à 2023. Emmanuel Issoze Ngondet a également a mis en relief, le caractère applicable immédiatement de cette mesure présidentielle. Dans ce cadre, indique-t-on, "le gouvernement a l’obligation de la mettre en œuvre pour répondre sans délais aux exigences du président de la République, ainsi qu’aux attentes des populations". Pour son implémentation, les ministres concernés vont continuer les discussions avec le patronat.

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