Présente au Gabon depuis près de 30 ans, l’entreprise Friedlander vient de se faire enregistrer sur la liste des entreprises ayant signé le Contrat d’apprentissage jeunesse (Caj).
Son directeur au Gabon, David Hoareau, et le secrétaire exécutif du Fonds d'aide à l'insertion et à la réinsertion des jeunes (Fir), Hans Landry Ivala, ont paraphé une convention le vendredi 23 juin 2017 à Libreville. C'était en présence du ministre de l'Insertion professionnelle des jeunes, Eloi Nzondo.
Spécialisé dans la construction et la maintenance des infrastructures pétrolières, Friedlander-Gabon, en paraphant ce contrat, donne ainsi l’opportunité aux jeunes Gabonais d’acquérir une expérience professionnelle pendant une durée de 3 à 6 mois maximum non renouvelable, avec la possibilité de transformer ces stages en contrat définitif, à l’issue du Caj.
« On a toujours eu cette volonté citoyenne de développer nos compétences. On a besoin d’hommes et de femmes pour mener à bien nos missions. Il nous paraît donc essentiel et capital d’aider le gouvernement dans ce sens. Et aussi de développer des compétences dans le pays, afin d’avoir une main-d’œuvre qualifiée et performante, qui sera un atout pour les entreprises. Pour un début, nous avons besoin de trois stagiaires. Les campagnes ultérieures nous permettront d’augmenter le nombre de personnes », a indiqué David Hoareau.
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