Au-delà de cette augmentation, les effectifs du secteur public sont en régression sur les six premiers mois de l’année.
Si le non-paiement de la prime d’incitation à la performance est en partie à l’origine de la baisse des salaires des agents publics observée de manière globale (-0,8%), la masse salariale de l’Etat a cru de 63 milliards de Fcfa au premier semestre 2016. «La solde permanente a cru de 25% au premier semestre 2016 et la masse salariale de la main d’œuvre non permanente de 7,4%», explique la note de conjoncture. Dans le détail, le premier semestre 2016 révèle que l’ensemble des administrations publiques a enregistré un accroissement de la masse salariale.
Celle-ci se chiffre à 314,7 milliards de Fcfa contre 251,8 milliards de Fcfa en 2015. Les plus fortes augmentations sont observées dans les administrations de l’éducation (+38,2%), des transports (23,5%), de l’économie (+22,9%), du social (+16,4%), de développement (10,4%) et des administrations générales (+26,3%).
Tous les articles d'actualités
