Il est passé de 54% en 2015 contre 63,12% l’année précédente soit une baisse de 9,12% selon le rapport statistique 2015 de l’Office national de l’emploi.
Il est certes impossible de nier les efforts consentis par l’office national de l’emploi (One) en vue de faciliter par un accompagnement concret l’insertion et la réinsertion des chômeurs au sein des entreprises, toutefois les résultats du rapport statistique pour le compte de l’exercice 2015 révèlent une baisse au niveau du nombre d’embauches. Contrairement à l’exercice précédent au cours duquel on registre 1 513 embauches pour un taux de placement de 63,12% en 2014, « l’O.N.E. et le FIR ont réalisé 1 335 embauches soit un taux de placement de 54% en 2015 », indique le même rapport.
La baisse significative du taux de placement des demandeurs d’emplois pendant cette période trouve son origine dans la crise pétrolière. En fait, la chute du cours du baril de pétrole a impacté négativement les activités de plusieurs entreprises en épuisant leurs ressources économiques. Ce contexte économique a eu pour corollaire une vague de licenciements suivis d’une restriction rigoureuse en matière d’embauches.
Il convient de préciser que le secteur pétrolier est l’un des secteurs qui absorbe le plus de demandeurs d’emplois selon l’ONE. Ce que confirme le rapport de l’Office national de l’emploi. « Les secteurs activités pétrolières et para pétrolières et Bâtiment et Travaux Publics sont les plus pourvoyeurs d’emplois avec respectivement 12,5% et 10% des places offertes », précise le rapport.
Par ailleurs, au cours de cette même période, l’Office national de l’emploi (One) a enregistré en 2015 « 8199 nouveaux chercheurs d’emplois contre 8606 en 2014 soit un écart de -4,73%, pour ce qui concerne la demande ». Par contre au niveau de l’offre les équipes de cet organisme ont réussi à collecter, « 2282 places vacantes contre 2029 en 2014, soit une hausse de 12,47%. »
